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Process Communication Management : Communiquer, motiver, manager en personne : Une enquête en six tableaux pour mieux comprendre les comportements humains.

Paniers
Ouvrage

KAHLER Taibi ; COLLIGNON Gérard (Préfacier)

INTERÉDITIONS

2003

182 p.

2-10-007038-X

159.923/KAH

PSYCHOLOGIE ; COMPORTEMENT ; PERSONNALITE ; COMMUNICATION ; DEVELOPPEMENT PERSONNEL ; ESTIME DE SOI ; GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; MILIEU PROFESSIONNEL

41394

Centre de Ressources Documentaires

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Le Process Communication Management distingue six grands profils de personnalité : Rebelle, Empathique, Travaillomane, Persévérant, Rêveur et Promoteur.
Fort de cette connaissance, vous saurez adopter des stratégies de communication et de motivation efficaces : celles qui tiennent compte des besoins psychologiques de chaque grand type de personnalité. Le livre apprend non seulement à identifier les types de personnalité mais également à utiliser son propre type pour devenir un bon manager. Très pertinente, cette démarche connaît de multiples applications, dans tous les secteurs de la vie professionnelle et personnelle.
Un livre rapide, ludique et interactif pour s'initier à la Process Communication.

(Texte repris, en partie, au dos du livre)

Lieu edition : Paris

Thème : PSYCHOLOGIE

Collection : Développement personnel

Edition : 2e édition

Date encodage : 06/10/2003

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