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Documents TRAVAIL DE NUIT 28 résultats

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Le travail atypique : note de synthèse. VENDRAMIN Patricia | FTU ; FEC ; CONFEDERATION DES SYNDICATS CHRETIENS 2000

Centre de Ressources Documentaires
Ouvrage - Cote : 331.1/VEN - Doc n°40260

- 40 p.
Thème : TRAVAIL
Les femmes sont particulièrement touchées par le travail atypique. Mais qu'est-ce que le travail atypique ? Quelles en sont les conséquences pour les travailleuses ? Quels enjeux syndicaux ? Cette note de synthèse est le reflet de deux journées d'études organisées par le Service Syndical des Femmes de la CSC, prélude à une enquête diffusée auprès des militants, et (non) affilié(e)s.

FEMME ; TRAVAIL ; EMPLOI ; TEMOIGNAGE ; ORGANISATION ; CONDITIONS DE TRAVAIL ; LEGISLATION DU TRAVAIL ; TRAVAIL A TEMPS PARTIEL ; TRAVAIL DE NUIT ; TRAVAIL INTERIMAIRE ; SYNDICAT

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Maman jour et papa nuit* PISLER Eve ; GRAMMATICOPOULOS Philippe | EDITIONS THIERRY MAGNIER 2006

OUTILTHEQUE
Album jeunesse - Cote : E 1435 - Doc n°54369


ISBN 2-84420-474-0
Thème : FAMILLE
Le papa du héros de ce livre travaille durant la nuit, sa maman durant la journée. Résultat: il ne doit jamais faire de bruit car à la maison, il y a toujours quelqu'un qui dort...Et surtout, leur famille n'est jamais réunie. Comment va-t-il arriver à leur faire comprendre qu'il voudrait que cela change?
Une histoire amusante et poétique autour du thème de la gestion du temps et des rythmes au quotidien, entre travail, école et famille.

PETITE ENFANCE ; FAMILLE ; PARENT ; RYTHME DE VIE ; TRAVAIL ; TRAVAIL DE NUIT

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- 67 p.
Thème : TRAVAIL
Cette brochure a pour objectif d'expliquer la portée du principe et les modalités à suivre par les employeurs qui veulent introduire le travail de nuit. Elle s'adresse également aux conseillers en prévention et aux médecins du travail ainsi qu'aux travailleurs amenés à effectuer des prestations de nuit. En effet, elle contient un nombre important d'éclaircissement sur les conséquences physiologiques et biologiques du travail de nuit et aborde même les conséquences sur la vie sociale du travailleur. Enfin, elle propose également plus particulièrement aux travailleurs concernés une série de conseils pour diminuer les effets néfastes du travail de nuit.[-]

Cette brochure a pour objectif d'expliquer la portée du principe et les modalités à suivre par les employeurs qui veulent introduire le travail de nuit. Elle s'adresse également aux conseillers en prévention et aux médecins du travail ainsi qu'aux travailleurs amenés à effectuer des prestations de nuit. En effet, elle contient un nombre important d'éclaircissement sur les conséquences physiologiques et biologiques du travail de nuit et aborde ...

TRAVAIL DE NUIT ; LEGISLATION ; REGLEMENTATION

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Maman de nuit* BAFFERT Sigrid ; REBENA Frédéric | EDITIONS DU SORBIER 2009

OUTILTHEQUE
Album jeunesse - Cote : E 1876 - Doc n°63891


ISBN 978-2-7320-3913-8
Thème : PETITE ENFANCE
La maman de Lucas travaille la nuit à l'hôpital et ne vient jamais le rechercher à l'école. Ses amis se moquent de lui et racontent qu'elle est un fantôme..

ENSEIGNEMENT MATERNEL ; PETITE ENFANCE ; FAMILLE ; TRAVAIL DE NUIT ; VIE QUOTIDIENNE

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- n° 133 - 47
ISBN 0397-7900
Thème : SOINS INFIRMIERS

INFIRMIER(E) ; TRAVAIL DE NUIT ; ABLATION ; SUTURE ; REEDUCATION

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SOINS GERONTOLOGIE - La spécificité du travail de nuit en gériatrie | SOINS GERONTOLOGIE juillet/août 2011

HEPN Campus
* Périodique - Cote : SOGE/11/90 - Doc n°92528

- n° 90 - 48
ISBN 1268-6034
Thème : SOINS INFIRMIERS

GERONTOLOGIE ; TRAVAIL DE NUIT ; SOMMEIL

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- 67 p.
Thème : TRAVAIL
Cette brochure a pour objectif d'expliquer la portée du principe et les modalités à suivre par les employeurs qui veulent introduire le travail de nuit. Elle s'adresse également aux conseillers en prévention et aux médecins du travail ainsi qu'aux travailleurs amenés à effectuer des prestations de nuit. En effet, elle contient un nombre important d'éclaircissement sur les conséquences physiologiques et biologiques du travail de nuit et aborde même les conséquences sur la vie sociale du travailleur. Enfin, elle propose également plus particulièrement aux travailleurs concernés une série de conseils pour diminuer les effets néfastes du travail de nuit.[-]

Cette brochure a pour objectif d'expliquer la portée du principe et les modalités à suivre par les employeurs qui veulent introduire le travail de nuit. Elle s'adresse également aux conseillers en prévention et aux médecins du travail ainsi qu'aux travailleurs amenés à effectuer des prestations de nuit. En effet, elle contient un nombre important d'éclaircissement sur les conséquences physiologiques et biologiques du travail de nuit et aborde ...

TRAVAIL DE NUIT ; LEGISLATION ; REGLEMENTATION

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SOINS CADRES Supplément OUHARZOUNE Yasmina | ELSEVIER MASSON septembre 2015 H

HEPN Campus
* Périodique - Cote : SOCAS 15 95 - Doc n°128132

- n° 95 - 30 p.
ISBN 0183-2980
Thème : SOINS INFIRMIERS
Le cadre de nuit, une plus-value

HOPITAL ; CADRE (INFIRMIER OU ENTREPRISE) ; MANAGEMENT ; TRAVAIL DE NUIT

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Le travail de nuit (Dossier) PLAZA Caroline ; IDE Bernadette ; CROITOR Chrystelle ; ET AL. | AIDE-SOIGNANTE (L') 01/2017

Centre de Ressources Documentaires
article - - Doc n°128733

- n° 183 - p. 13-23
Thème : SOINS INFIRMIERS
Travailler la nuit est pour la plupart des soignants un choix de vie qui leur permet de concilier vie familiale et vie professionnelle. Quel que soit le service, la nuit génère chez les patients de l'inquiétude, de l'anxiété voire de l'agressivité. Cela suscite chez le personnel en effectif réduit un état de stress quasi permanent. Il est donc nécessaire que chaque membre de l'équipe s'adapte aux difficultés que représentent des horaires décalés. Le personnel doit aussi être vigilant aux effets néfastes sur la santé que produisent des années en poste de nuit. Malgré toutes ces contraintes, il existe une grande stabilité et solidarité au sein des équipes de nuit.[-]

Travailler la nuit est pour la plupart des soignants un choix de vie qui leur permet de concilier vie familiale et vie professionnelle. Quel que soit le service, la nuit génère chez les patients de l'inquiétude, de l'anxiété voire de l'agressivité. Cela suscite chez le personnel en effectif réduit un état de stress quasi permanent. Il est donc nécessaire que chaque membre de l'équipe s'adapte aux difficultés que représentent des horaires ...

AIDE-SOIGNANT ; TRAVAIL DE NUIT ; CONDITIONS DE TRAVAIL ; VIE FAMILIALE ; VIE PROFESSIONNELLE ; PSYCHIATRIE ; RELATIONS SOIGNANT-SOIGNE ; URGENCE

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