Dossier : Maintenir et promouvoir la santé au travail
RAUTUREAU Pascal (Coordinateur) ; WARNET Sylvie (Coordinateur)
11/2011
n°175
pp. 13-27
TRAVAIL ; SANTE AU TRAVAIL ; CONDITIONS DE TRAVAIL ; PREVENTION ; INFIRMIER(E) ; SOUFFRANCE ; RISQUE PSYCHOSOCIAL
71138
HEPN Campus
Le travail occupe une place importante dans nos vies. Il peut être difficile à trouver et devient précaire dans nos sociétés chahutées par les crises économiques. Sans travail, nous pouvons être malade. D'un autre côté, le travail use prématurément les organismes des employés exposés à des risques musculo-squelettiques, chimiques, sonores ou à des accidents. Le développement des risques dits psychosociaux révèle aussi combien les organisations de travail, lorsqu'elles dysfonctionnent, contribuent à occasionner de la souffrance et sont nuisibles à la santé. La problématique de la santé au travail est inscrite à l'agenda politique et fait l'objet, depuis actobre 2009, d'un plan de prévention des risques psychosociaux assorti de directives du ministère du Travail. Une loi de réforme de la médecine du travail a été votée en juiller dernier. Dans ce contexte, l'infirmière de santé au travail doit pouvoir se positionner, au sein de l'équipe pluridisciplinaire de médecine du travail, comme un acteur central des démarches de prévention et de maintien de la santé des employés.
Thème : TRAVAIL
Langue : Français
Date encodage : 09/02/2012