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L'évaluation des intérêts professionnels. VRIGNAUD P. ; BERNAUD Jean-Luc | MARDAGA 2005

Centre de Ressources Documentaires
Ouvrage - Cote : 331.4/VRI - Doc n°67745

- 295 p.
ISBN 2-87009-892-8
Thème : TRAVAIL
Pourquoi sommes-nous plutôt actifs que passifs ? Pourquoi et comment notre activité est-elle dirigée vers certains buts plutôt que vers d'autres ? Pourquoi cette activité est-elle plus ou moins intense, plus ou moins persistante ? La réponse à ces questions et à quelques autres, relève du domaine des études sur la motivation. C'est à l'intérieur de ce vaste domaine que se situent les intérêts professionnels tels qu'ils sont explorés par les questionnaires dont il est question dans cet ouvrage. Ces questionnaires visent à déterminer, pour chaque individu, les forces d'attrait respectives de grands secteurs d'activités professionnelles. Ils sont construits pour être utilisés dans le champ de l'orientation professionnelle.[-]

Pourquoi sommes-nous plutôt actifs que passifs ? Pourquoi et comment notre activité est-elle dirigée vers certains buts plutôt que vers d'autres ? Pourquoi cette activité est-elle plus ou moins intense, plus ou moins persistante ? La réponse à ces questions et à quelques autres, relève du domaine des études sur la motivation. C'est à l'intérieur de ce vaste domaine que se situent les intérêts professionnels tels qu'ils sont explorés par les ...

TRAVAIL ; MOTIVATION ; EVALUATION ; COMPORTEMENT ; PSYCHOLOGIE

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