Documents FLOHIMONT Valérie 3 résultats

Longtemps passés sous silence malgré leur présence et leur rôle non négligeables auprès de personnes malades, démentes ou handicapées, les aidants proches sont enfin reconnus. L'objectif final de cette étude a été défini comme suit:
- définir juridiquement la notion d'aidant proche ;
- fixer le moment où une personne entre dans le statut ;
- fixer les conditions que la personne doit remplir pour être reconnue dans ce statut ;
- proposer des réponses juridiques concrètes aux difficultés et demandes des aidants proches ;
en se basant essentiellement sur la législation existante et en se limitant à proposer des adaptations des différents textes légaux.[-]

Cet ouvrage reprend la plupart des contributions ainsi que les rapports des rapporteurs présentés les 14 et 15 novembre 2012 au colloque "2012 - année du vieillissement actif et de la solidarité entre les générations" qui s'est tenu à l'Université de Namur. Son objectif est de jeter un regard interdisciplinaire et critique - dans le sens académique du terme - sur la notion de '"vieillissement actif" devenue un véritable leitmotiv auprès des instances européennes, des décideurs nationaux, etc...ainsi que de s'atteler à quelques thèmes spécifiques, notamment les déclinaisons de ce vieillissement actif telles que comprises par l'Union européenne (emploi, participation dans la société, autonomie).[-]

L'objectif de ce guide est d'aider les organisations et les entreprises – y compris les PME et les très petites entreprises – à mettre en place une démarche de prévention des risques psychosociaux qui s'intègre dans une politique globale de gestion des risques professionnels et dans le dialogue social.
Le guide définit ces risques, donne des principes de prévention et décrit de façon détaillée les étapes à suivre pour mettre en place une véritable politique de prévention.
Les pistes de solutions mises en avant préconisent des mesures collectives qui tiennent compte de l'organisation du travail. Le guide décrit également les acteurs à mobiliser et renseigne quelques outils disponibles.
C'est à chaque entreprise, chaque organisation, de s'approprier ces différentes pistes[-]